通过8883net新葡新京建立全球职业:两名毕业生的职业道路
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8883net新葡新京认为“ People”是其成立以来最重要的资产。为了实现目标,我们旨在利用人们的力量作为增长背后的驱动力,并为所有利益相关者提供价值。我们的使命也是我们愿景的一部分,是培养跨越边界,文化和专业的下一代领导者。我们启动了管理助理计划(MAP),目的是促进具有高级专业技能的下一代领导者。 MAP是一项入门级领导力计划,旨在培养全球人才,参与者8883net新葡新京严格的,注重结果的轮换来磨练他们的专业知识,并在自己的8883net新葡新京中进行单独设计和探索职业道路。地图有四辆专业卡车:精算师,内部审计,IT安全和国际业务,包括8883net新葡新京(TMHD)和Tokio Marine North America Services(TMNA)合作。
为了招募有才华的人员,8883net新葡新京正在世界一流的大学招募。在2024 - 2026年的班级中,我在哥伦比亚大学的精算科学计划下招募。 TMHD和TMNATMHD的首席国际精算师Dan Thomas多次访问了校园,以举行地图信息会议。因此,8883net新葡新京能够在大学招募两名出色的学生。在这里,8883net新葡新京将介绍两名校友,他们从2024 - 2026年加入了地图当曲目。
哥伦比亚大学2024班

2024年哥伦比亚大学班级

8883net新葡新京 Zhao
“在第一次轮换中,由于Tokio Marine在Tokio Marine的友善和温暖,我能够迅速适应我的工作场所。我受到了热烈欢迎,并感到一种强烈的归属感。”来自中国大陆的Zihao一直对跨文化交流感兴趣。对他来说,在澳大利亚学习精算师,然后是哥伦比亚大学的硕士学位,加入8883net新葡新京保险集团是理想的选择。
职业愿景和对8883net新葡新京的贡献

8883net新葡新京的增长和产能发展
8883net新葡新京旨在进一步提高沟通能力,并进一步提高精算剂的技能,尤其是统计建模和风险评估技能。他还优先考虑领导技能。“我强烈渴望磨练自己的领导力。我相信有效的领导不仅需要技术技能,而且需要对情商和组织动态的深刻理解。”
8883net新葡新京工作场所的挑战

企业文化的8883net新葡新京性
在登上地图时,8883net新葡新京强调了一种心理安全和包容的工作场所文化的重要性。关于未来工作环境的问题回答:“我们希望Tokio Marine将为跨文化合作和知识共享提供丰富的机会,并体验一种重视开放沟通,透明和团队合作的文化。我们还期待着工作场所的氛围,这些氛围将促进持续的学习和专业成长。”
Leo Tien
“自加入Tokio Marine以来,我一直非常意识到公司8883net新葡新京地图评估员工成长的态度。我觉得总是鼓励学习和成长。”位于台湾的人,狮子座获得了加利福尼亚大学洛杉矶分校(UCLA)的学士学位,然后获得了哥伦比亚大学统计硕士学位。作为Tokio Marine集团的成员,我深刻了解到建立信任对于建立基于团体的职业至关重要。8883net新葡新京地图计划,他珍视自己花费的时间来学习8883net新葡新京以及在那里工作的人们提供的各种产品和服务。
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对8883net新葡新京的贡献
狮子座的数学和统计技能将为小组做出重大贡献。但是更重要的是,他的热情和建立关系的渴望与8883net新葡新京的使命深处,保护“对客户和社会的反应”。“我热衷于为社会产生有意义影响的工作做出贡献。我很高兴能进一步发展自己的专业技能,同时使自己的努力与公司的目标保持一致,并支持8883net新葡新京的成长。”
8883net新葡新京的Future Outlook
Leo具有清晰的视野。“我相信我需要适应各种工作方式。根据我的经验,我认为愿意学习不同的文化并以开放的心态学习很重要。”同样,关于8883net新葡新京对未来的愿景,Leo认为它不仅与单词,而且与行动有很强的联系。“我们感谢基于客户的方法,保持良好的公司以及我们对DE&I的承诺。我们意识到在日常工作中反映这些核心价值观。我们相信这些价值观指导了团体员工的行为并塑造了文化。”
对于8883net新葡新京和整个行业,继续提供一个我们可以吸引,培育和继续与Zihao和Leo等才华横溢的人才合作的环境非常重要。即使在一个不确定且不确定的时代,8883net新葡新京也将最大程度地发挥人们的力量,以实现其目的,“保护客户和社会的“事件”。通过“成为下一步的力量来源”,我们的客户和社会正在尝试采取的实力,我们的公司本身将继续其增长旅程而不会阻止它。